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La MFR Auxois Sud Morvan
son Conseil d'Administration

La MFR, une école pas tout à fait comme les autres

Les parents et les professionnels administrateurs de l’ association de la Maison Familiale Rurale (MFR) jouent un rôle clé dans le fonctionnement et la gestion de l’établissement. Voici les principales missions et responsabilités de ces administrateurs :

1. Participer à la gouvernance de l'association

  • Prendre des décisions stratégiques : Les parents administrateurs participent aux décisions importantes concernant le développement et l’orientation de la MFR.

 

  • Élaborer et valider le projet associatif : Ils contribuent à la définition et à la mise en œuvre du projet éducatif et associatif de la MFR.
Table ronde

3. Superviser la gestion administrative et financière

  • Suivre la gestion budgétaire : Ils participent à l’élaboration et au suivi du budget de l’association, veillant à une gestion saine et transparente des ressources.

 

  • Valider les comptes : Les administrateurs approuvent les comptes financiers annuels et s’assurent de la bonne utilisation des fonds.

 

  • Recrutement du personnel : Ils peuvent être impliqués dans le recrutement du directeur ou d’autres membres clés du personnel.

2. Représenter les familles

  • Porter la voix des familles : En tant que représentants des familles, ils veillent à ce que les préoccupations, les besoins et les attentes des parents et des élèves soient pris en compte.

 

  • Faciliter la communication : Ils assurent un lien entre les familles, les équipes pédagogiques et la direction de la MFR

4. Soutenir les actions pédagogiques

  • Soutenir et évaluer les projets pédagogiques : Les administrateurs s’assurent que les projets pédagogiques répondent aux objectifs de la MFR et aux besoins des élèves.

 

  • Encourager les initiatives : Ils soutiennent les initiatives éducatives et peuvent proposer des projets en lien avec les valeurs de la MFR.

5. Promouvoir la MFR et ses valeurs

  • Participer aux événements : Ils sont présents lors des journées portes ouvertes, des réunions et d’autres événements organisés par la MFR.

 

  • Développer le réseau : Ils aident à établir et à maintenir des partenariats avec d’autres structures (entreprises, collectivités locales, etc.).
Devanture MFR ASM

6. Veiller au respect des valeurs de la MFR

  • Encadrer les actions en accord avec les valeurs associatives : Ils veillent à ce que toutes les actions menées par l’association respectent les valeurs et les principes de la MFR, tels que la solidarité, l’entraide, et l’éducation par l’alternance.

 

  • Garantir un environnement de qualité : Ils s’assurent que l’établissement offre un cadre éducatif sûr et propice au développement des élèves.

Interview d'un membre du CA et d'un parent d'élève

En résumé, les parents administrateurs d’une MFR jouent un rôle de gestionnaire, de représentant des familles et de promoteur des valeurs éducatives de la structure. Leur implication est essentielle pour assurer le bon fonctionnement et la pérennité de l’association.

Si vous voulez nous rejoindre, vous êtes les bienvenus !!

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